成长中的启发

　　自信中要不失谦虚
　　
　　4岁的时候，我跟父母说：幼儿园太无聊了，我不想上了，我要读小学。妈妈看我很自信，拍板说：只要考得上，你就去。
　　
　　很幸运，我考上了，因为年纪太小，父母还主动帮我联系私立学校。
　　
　　一天，邻居阿姨看到小小的我，就跟我开玩笑：你读得来吗？
　　
　　我还没看到过99分呢。言下之意每次都考100分。
　　
　　一周后，我拿着90分的考卷回家，被妈妈狠狠打了一顿。妈妈很生气：我记得那天你对阿姨夸下的海口，打你不是因为成绩不好，而是太自大。
　　
　　从此，我就记下了这个教训并受益终身自信，但在自信中要不失谦虚。
　　
　　兴趣就是天赋
　　
　　我10岁开始了在美国的留学之路。
　　
　　高中时，开始第一次创业，和同学们做餐巾的扣环，因为客户是自己的父母，所以赚了些钱。第二年我向导师提出，要求重新来过，我要找到真正的客户。当时学校把午餐时间从70分钟改到50分钟，同学们意见都很大，我们抓住这个机会，出售印着Iwantlonglunch（我需要长些的午餐时间）的T恤，卖给同学，大受欢迎。
　　
　　很多年后，有人问我：不知道自己的天赋怎么办？我告诉他：那就用更多的时间去找，如果找不到，送你一个秘诀兴趣就是天赋。
　　
　　思考比传道更重要观点比解惑更重要
　　
　　大学的时候，凭着兴趣我选择了计算机系。系主任尼克传递给我们一个观念思考比传道更重要，观点比解惑更重要。
　　
　　教育，就是知识都忘光时剩下的那点东西，也就是学习的能力。
　　
　　我不同意你，但是我支持你
　　
　　写毕业论文时，遇到了小麻烦，和导师的方向不一样。是和权威顶撞，还是坚持自己的想法？导师对我的态度我不同意你，但是我支持你。他不但让我自己尝试，还为我赢得了经费上的支持。他的话让我至今印象深刻：在科学的领域里，我们要有胸怀，每一个人都是平等的。
　　
　　挫折不是惩罚，而是学习的机会
　　
　　毕业后留校任教，其中一项任务是教一群天才高中生编程，8周教学结束后，60个学生全部合格，我高高兴兴到系主任那拿薪水。
　　
　　系主任的桌上放着一沓学生对老师的点评，我要求看看，结果是惨不忍睹。
　　
　　学生给我取绰号，把我的课堂称为8点开复剧场，说我的课程让人昏昏欲睡，天知道我当时自我感觉是多么良好。
　　
　　但挫折不是惩罚，而是学习的机会，我主动请教热门老师。他们教我，教学要有目光接触，如果害羞，就看最后一排同学的头顶；上台紧张的话，双手按着讲台，人家就看不出你在发抖。至今，我还保留着这些习惯。
　　
　　创新不重要，有用的创新才重要
　　
　　教书两年后，我加入苹果公司，之后到了由硅谷创业之神詹姆斯克拉克创立的SGI。我在SGI做了一个很酷的三维浏览器。有人用过吗？没有，因为失败了，100人左右的团队，最后90人失业。
　　
　　这么酷的产品为什么会失败？因为科学家做产品，衡量的标准是新，但产业首先要求的是有用。
　　
　　我们的创业也是一样创新不重要，有用的创新才重要。
　　
　　勇气、胸怀与智慧
　　
　　2005年，谷歌准备进入中国，我想跳槽，结果东家微软很生气，把我和谷歌告上了法庭。微软用上千万美元雇用顶级的律师来阻止我，媒体也纷纷质疑我的诚信。
　　
　　我用上了自己所有的法律和计算机知识，坚持之下，官司取得了胜利。
　　
　　有的时候，我们需要用勇气改变可以改变的事情，用胸怀接受不能改变的事情，用智慧分辨两者的不同。
　　
　　求知若饥，虚心若愚
　　
　　2005年9月，我开始了在谷歌的工作。我在这里学到的不仅有最精确的搜索技术，还有最好的创新模式和如何打造一个工程师最向往的公司等知识。
　　
　　美国作过一个调查，一个人的一生平均会换4到5份工作。求知若饥，虚心若愚，是要永远保持的。
　　
　　一个人的价值不是你拥有多少，而是你留下了多少
　　
　　我选择了创办创新工场，2009年9月成立，每年尝试20个新的创意，并拆分出3个至5个独立运营公司，我的目标是把它办成创业的黄埔军校。
　　
　　这个选择正确吗？人生的目标是什么？是钱？得到之后，会快乐吗？你的价值在哪里？
　　
　　一个人的价值不是自己拥有多少，而是留下了多少。我希望百年之后，我的墓志铭上，留下的是这样一段话：李开复，热心的教育者，他在中国崛起的时代帮助了众多青年学生，他们亲切地称呼他开复老师。